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基层林业个人工作总结(多篇)

时间:2022-01-07 11:00:36 浏览量:

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基层林业个人工作总结

基层林业个人工作总结

本人一年以来在林业站领导及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了较大提高,比较圆满的完成了各项的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年以来的工作情况汇报如下:

1、强化政治思想,提高工作效率。

作为一名林业工作者,我服从单位的工作安排,遵守单位纪律,工作目的明确,态度端正,认真钻研业务,尊敬领导,配合领导做好单位的各项工作,坚持加强对政治思想方面的学习,解放思想,更新观念,积极参加单位组织的各项政治活动,使自己能够树立正确的世界观,价值观和人生观,坚持三个代表重要思想,落实科学发展观。通过自己的努力学习,铭记保持祖国统一、民族团结的重要性,团结同事,事事都能抢着干,拥护党的各项方针政策,能够时刻与党的思想保持高度一致,勤奋刻苦,提高能力,做政治笔记,从不放松自己的政治理论学习。

2、业务学习方面。

认真学习业务知识,重点学习《中华人民共和国森林法》、《森林法实施条例》、《行政许可法》、《林业行政处罚》、《林业行政许可》、《广西壮族自治区木材运输管理条例》、《森林防火条例》、《广西壮族自治区森林防火实施办法》等林业法律规。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点并结合自己的执法工作,对工作中存在的不足方面,进行有针对的学习,积极参加局里开展的各项执法培训,不断提高自己的办案能力。为自己依法行政、依法处罚打下坚实的理论基础。

3、林业工作方面。

我一直以林政稽查大队为家,以林业站为家,以“一切为了工

作”为准绳,坚持早到岗,晚离岗,工作积极认真,按照领导的安排完成各项工作。认真履行职责,工作积极主动。对每一车木材都认真检查、仔细核对,逐项检查每一张木材运输证件,按程序办理各种林业行政案件,认真准确地收集各项林政案件的材料,客观公正的反映材料的真实性,把握好各项法律法规,依法行政、依法处罚、秉公执法、不循私舞弊,坚持按工作要求,文明执法、礼貌待人、以理服人,正确运用各种法律法规条款,责任心强、奋发进取、态度积极、敢于负责、不计较个人得失,工作勤勉、兢兢业业、任劳任怨;工作随叫随到,白天正常按时上下班,晚上积极出夜勤,在工作中讲究工作方法,效率较高,能按时或提前完成领导交办的工作,成绩突出、效果良好。在做好本职工作的同时,还参加各级林业主管部门开展的各项林业执法专项整治行动;积极参加政府部门维稳工作等活动;服从局

中心工作。

本人在一一年的一年里共参与查处各类林政案件75起,查处率百分百,适用法律法规恰当,无复议败诉案件发生。

综上所述,自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。但还有很多不足之处,特别在林地执法、种苗执法和林木检疫执法方面的能力非常薄弱,案件查处力度不够。因此,我将再接再厉,争取更大的进步,为以后的林业工作跨越式发展做出自己的贡献。

———–结束。

本篇总结从思想认识、业务学习、工作情况三方面汇报了一年里的林业工作情况,最后对下一年工作做了一个简单的设想,还算比较完整的一个总结性文章。

第二篇:乡镇基层林业站站长个人工作总结

乡镇基层林业站站长个人工作总结

一年来,在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下,自己和全体班子成员一道,组织带领林业站广大干部职工,奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了市委、市政府及上级林业部门下达的各项目标任务。现将本人一年来的工作情况汇报如下:

一、始终把理论学习作为工作的第一要务。

xx年年,我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神等理论知识,以发展就是硬道理和落实科学发展观为指导,以全心全意为人民服务为宗旨,认真贯彻执行党对林业发展的有关路线、方针、政策,把恢复生态,构建人与自然和谐相处的生态文明社会做为奋斗目标,认真履行着一名林业工作者的职责,认真学习了国家、自治区、颁发的《关于加快林业发展的决定》、《关于深化改革加快林业发展的决定》、国发32号文件等政策性文件以及市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》,全面落实了我市林业改革发展的相关措施,为我市的林业事业发展奠定了坚实的政治基础。

二、加强组织领导,认真完成各项工作任务。

(一)林业生产和林木管护工作。

今年地区给我市下达“三北”四期工程造林任务为3000亩,我带领技术人员深入到各乡(镇)场搞规划、落实造林地块,严把苗木、造林质量关,顺利通过了地区林业局9月份对我市“三北”四期工程的保存率和成活率的验收。今年共完成造林5187.8亩,完成任务的172.9%。

为加强造林管护,巩固造林成果,避免再出现“年年造林不见林,年年造林老地方”的局面,着力抓好林木管护工作,落实浇水日制度,从春季植树到现在,多次与市林木管护领导小组成员定期到乡镇(场)

田间地头,对所有新老林带的浇水和管护情况进行检查督促,确保造林植一片,活一片,成一片,有力地促进了林木管护工作的落实。

(二)资源林政工作依法得到加强

1、资源林政部门严格执行森林资源采伐限额管理制度,依法规范了林木采伐审核审批程序,做到了伐前打号公告、伐中监督、伐后验收。截止目前,全市共审批采伐林木5500 立方米,占地区采伐计划的91.7%。

2、在林权确权方面,我站在稳定林地的所有权的基础上,进一步放宽、放活林地经营权,加快了林权证的发放。目前,全市共发放林权证318本。

3、木材经营加工管理工作步入正轨,林政执法人员素质进一步提高。今年,我站为更详细的掌握全市木材经营状况,组织执法人员对全市木材经营户进行了逐户检查登记和年审;通过了解,全市共有木材经营加工店41户,截止目前,今年新办木材经营加工许可证 3本。

(三)认真落实经济林发展。根据市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》以及万亩经济林基地建设的要求,从10月底到现在,我每天都在阿西尔乡努拉村xx亩经济林示范基地,从地块的落实、开沟、挖坑,到配套道路、渠道的修建,积极进行协调人员、车辆等,保障了该项(转载自://,请保留此标记。)目的正常开展。截止目前,整地xx亩,其中,防护林用地200亩,经济林用地1800亩,田间道路基本完成1.3公里。

(四)加强技术人员职称管理,调动干部职工的积极性。

近几年来,随着我站获得中级职称的人员逐年增加,而实际岗位仅有5个,为了充分发挥技术人员的工作技能。今年,对这五个岗位

进行公开竞聘,本着“公平、公正、公开”

和“优者上”的原则,根据综合素质的评定,最后评出五位优秀的技术人员,聘为工程师。

(五)加强班子建设和行风建设,以一流的队伍创一流的业绩。

xx年年,我十分注重组织建设和行风建设。在组织建设方面以班子建设为主,一是班子成员分工明确,责任到人。二是始终坚持民主集中制的原则,全面实行集体领导和个人分工负责相结合的制约机制。遵循“集体领导,民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,严格执行民主集中制进一步规范完善了林业站的议事和决策机制。对重大问题,重大干部任免,重大事项安排,大额资金使用等方面全部集体研究决定,有效地避免了“家长制”、“一言堂”现象的发生。三是加强行风建设,从源头预防和治理腐败行为。首先认真学习解读和贯彻执行《行政许可法》,深入推进行政审批制度改革,严格执行采伐限额审批制度,征占用林地审批制度,推进了依法行政重在服务的工作进程。从源头上杜绝了腐败现象发生。全面推进林业站事物公开,达到了公开形式规范,公开内容具体,公开效果透明的目标。

(六)信访工作取得实效

健全信访工作领导小组,明确领导抓信访工作的责任,形成各负其责、齐抓共管的信访工作格局。认真落实责任追究制度。进一步落实好领导接待日制度。共接待来访1次,答复1次,给群众了一个满意的答复。

三、坚持廉洁从政,严于律已,加强自身建设。

xx年年,我能够按照重大事项集体决策、具体工作分工负责的原则,对全站的重要业务事项、大额经费开支、重大行政决议、干部任免工作和办法、制度的出台等工作,都能听取班子成员的意见和建

议,严格按照决策程序办事;对班子每个成员,都能以诚相待,支持他们大胆开展工作。在工作中,我经常与他们谈心交心,注意从思想修养、作风形象、业务工作等方面与班子成员共勉,积极维护和保持了班子的团结、和谐,也较好地调动了他们的工作积极性。为带领大家切实做好林业工作,自上任以来,我就给自己严格立下了“两干”的警示牌,一要干事,二要干净,干事就要勤干事、干实事,干净就要心干净、手干净。也许是长期从事基层工作的原因,总想着把每件事情都干得尽可能实在和完美,总担心自己工作如果不到位会给政府、给各基层乡站造成不好的影响。所以对工作我是勤勤恳恳、认认真真,只要不是参加上级的会议,我都是提前到办公室,下班后和节假日加班加点也是常事;站里的重要工作和重要材料,都是认真组织、严格把关,始终保持了积极进取的精神状态和扎实细致的工对廉政建设,一方面自觉遵守廉洁自律,做到自重、自省、自警、自励,另一方面带头严格执行林业站各项规章制度,要求大家不做的,自己首先和坚决不做。在住房、用车、通讯工具使用方面,都能严格遵守上级的有关规定,同时也能教育和管好家属以及身边工作的同志,不搞特殊,不搞例外。做到用权有原则,不管公事私事,超出原则的要求坚决不办。同时,在加强班子和本单位的廉政建设方面,建立和完善了一系列预防和制约的管理制度和措施,认真组织开展了形式多样的廉政教育活动,使本单位各项工作向着法制、正气和廉政的目标稳步前进。

四、加强民族团结,确保各项工作顺利完成

我站少数民族同志较多,因此,民族团结工作能否落实到位,直接关系到各项工作的顺利进行。今年,结合自治区第25个民族团结月活动的开展,在立足正面教育、提高各族干部群众的思想觉悟的同

时,还充分利用宣传阵地和宣传工具开展多种形式宣传工作。结合市林业站的工作实际,积极开展了互帮互助活动,每当重大节日或单位干部职工及家属生病住院时,都组织本单位工作人员进行探望;经常与民族职工共同开展丰富多彩的活动,从而吸引干部群众广泛的参与,在参与中受到教育和激励,不断增强干部职工的民族团结意识,提高了维护祖国统一,维护社会稳定的自觉性。

总结一年多以来的工作,取得了一些成绩,但与组织的要求和群众的期望还有一定差距:一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策和党纪党规进行了认真学习,但学的不够扎实,理解的不够透彻。二是对干部职工教育管理存在着批评时从重,处理时从宽的问题。今后我将在市委、市政府的正确领导下,加强学习,努力工作,提高效率,为建设

第三篇:基层林业站长工作总结

工作总结

阳城镇林业站站长周自元

XX年在阳城镇党委政府的正确领导和县林业局的具体指导下,自己奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了各项工作任务。现将本人一年来的学习、工作及廉洁自律情况汇报如下:

一、学习方面

学习对每一个人来说都是终身的,因为时代在前进,社会在发展,既要与时俱进,就要不断学习。一年来,在镇党委政府的统一安排下,自己认真学习了党的十七大报告和十七届四中、五中、六中全会决定,积极参加了县、镇组织的各项学习教育培训活动,进一步加深了对党的路线、方针、政策的深刻认识。在坚持政治理论学习不放松的前提下,主动学习有关林业方面的业务知识,特别是今年我认真学习了《森

林法》、《中共中央关于全面推进集体林权制度改革的意见》及其它林改的相关资料,努力提高自己的业务水平和综合素质,为我镇林业工作的顺利开展奠定坚实的基础。

二、工作方面

1、认真开展植树造林,为新农村建设搞好绿化工作 XX年以来,凭借我镇创建国家级生态乡镇的大好机遇,本着为民办实事、办好事的工作态度,我们加快造林绿

化步伐,为新农村构筑绿色家园奠定了基础。一是今年春寒料峭之际,我积极组织村级干部群众到韩王沟荒沟造林基地进行补植补栽,先后投工400余人次,集中5天时间抡起铁锨,挥汗大干,完成了补植补栽任务,共栽植柏树4.3万株,受到镇党委政府的高度赞扬。二是3月14日,我积极配合镇党委政府组织镇全体机关干部和镇直单位党员干部共300余人在孙涧村义务植树基地开展了以“党员干

部义务植树,全民共建生态阳城”为主题的义务植树活动,同孙涧村的干部群众经过一天的苦干实干,栽植柏树2.8万株,绿化完成300余亩,全面完成了义务植树基地的柏树栽植任务。这项活动在3月17日的《运城日报》一版和《芮城信息》一版都以图片新闻的方式专门进行了报道,受到好评。

2、积极开展补植补栽,努力巩固退耕还林成果

XX年以来,我们认真开展了退耕还林自查工作,对自查发现部分地块成活率、保存率达不到要求的问题,我和镇村干部进行了深入细致的宣传,使广大退耕农户真正认识到巩固退耕还林成果与自身利益的密切关系,调动农户主动加强退耕还林的投入与管理,树立起保长远、出成效、促增收的观念同时,制定措施把政策兑现与退耕还林质量情况相挂钩,督促退耕农户,全面铺开补植补栽活动,全镇退耕

还林补栽面积达150余亩,补栽侧柏一万余株。

3、抓产业搞培训,全力做好基地建设

红枣产业是我们阳城镇的第一大优势主导产业。近年来由于镇党委政府加大技术培训力度,枣农科学管理,坐果率逐年提高,红枣已成为我镇农民增收的主要来源。我积极向镇党委政府提建议,多方协调,克服困难,在我镇新村进行了一千亩红枣基地示范园枣树栽植,新栽枣树3万余株,并以此示范基地的建立,带动全镇红枣产业大发展。我镇强管理,搞培训,抓干果经济林的做法受到省、市高度关注,市林业局组织各县来我镇进行了参观学习。

4、全力协作,配合好上级部门在我镇的各项绿化任务一年来,县林业局在我镇搞得每一项绿化任务我都能积极配合,切实使这些得民心,顺民意的事情能尽快落到实处。一是配合县林业部门完成了东任至江口6.5公里通道绿化任务。二是今年冬季配合县林业局完成红卫庄二级公路两侧栽植柏树1.5万株。县林业局在我镇办的这两件好事,实事,为我镇的新农村建设增了光,添了彩,受到我镇广大干部群众的一致好评。

5、精心组织,扎实安排,全面实施集体林权制度改革自集体林权制度改革全面启动实施以来,我认真学习贯彻省、市、县关于集体林权制度改革的意见精神,带领镇村干部群众,精心组织,规范操作,通过各种方式广泛、深入宣传林改政策,制定林改实施方案,克难攻坚,顺利完成林权勘界确权工作。并在每一阶段工作开始前都要进行严格培

训,确保林改工作质量。11月下旬,我特意聘请了县林业局和档案局相关人员到我镇对林改资料进行立卷归档,并抽调镇上5名大学生村官帮助工作工作,集中精力,加班加点,顺利完成了林改工作

各个环节的资料梳理完善和立卷归档。目前,林改工作已全面结束,全镇林权发证工作圆满完成,荒山确权面积30636亩,签订合同164份。

6、积极搞好森林防火工作,确保全年无一例火灾发生冬季气候干燥,是森林火灾的高发期,危险期。我协同镇党委政府于11月上旬组织召开了有各村党支部书记、村委会主任及护林防火员参加的冬季森林防火工作会议。与各行政村主干签订了冬季护林防火工作责任书,成立了护林防火工作领导组,明确了责任人,制定了落实方案。要求护林防火员做到三个坚持:一是坚持巡逻;二是坚持24小时值班;三是坚持零报告,各村每天下午4点钟要及时向镇政府值班室报告山林防火情况。由于人员到位,措施得力,截止目前,我镇没有出现一起森林火灾险情,确保了森林资源安全。

三、廉洁自律方面

一年来自己坚持做到在利益面前,“富不行无义,贫不起贪心”以常人之心,清心正行,善始善终,按照廉政准则,严格要求自己,不以权谋私,不办违背原则的事。在林改工作和退耕还林政策落实工作中,我严格按照原则办事,不徇

私情,不看颜面,一视同仁,从严要求,确保了我镇林改工作任务按时高标准完成。

一年来,自己在工作上取得了一些成绩,但是与组织的要求和群众的期望还有一定差距:一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策进行了认真学习,但学的不够深入,总认为自己年纪大了,随便学学看看就行了;二是工作不够扎实,不能与时俱进,觉得自己工作时间长了,总是凭经验办事,跟不上形势。XX年我将进一步认真贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神,坚持和树立科学发展

观,开拓进取,扎实苦干,履行职责,全心全意为阳城镇人民服务,为阳城镇的林业事业发展做出自己新的更大的贡献。

二 0 一二年元月

第四篇:林业个人工作总结

林业站在党工委、办事处的正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,全站职工精心合作,密切配合,按照上级要求圆满完成了今年的各项工作任务,荣获省级绿化示范乡镇、全市森林防火先进乡镇、县森林防火先进单位。现将一年来的工作总结如下:

一、防火工作

今冬明春是防火关键时期,我站已制定多项防火制度及防火措施,制定防火值班表,轮流按时值班,值班人员及时通报火情火警。各负其责,各尽其能。结合我街道实际,特向市防火中心申请调拨风力灭火器60台,二、三工具一宗,防火服60套,油锯4台,以备急需之用。做到预防为主,为森林防火打好坚实的物资基础。

二、造林绿化

植树节期间组织全办事处职工进行义务植树10000株,今年春季,栽植经济林核桃500亩。主要分布在小井、朝阳、保定、西贺庄等村。

三、雨季造林

每年的雨季造林工作,既是重点,也是难点,所需造林的地块都是立地条件差,土壤脊薄的荒山,无水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我们必须抢抓夏季多雨的有利时机,因地制宜地搞好造林村的技术指导工作,林业站全体职工分片包村,责任到人,利用今年雨季雨水多的大好时机,共栽植侧柏10535亩,银花30万墩。

四、美国白蛾预防工作

美国白蛾去年蔓延我省大部分地区,临边县市都有美国白蛾的踪迹,有的地方危害还相当严重,今年美国白蛾的预防使用飞机防治,我们配合好上级业务部门飞防,搞好美国白蛾的预防工作,很好的控制住美国白蛾的蔓延。

五、林权制度改革工作

配合县林业局林改办做好林改这项工作,圆满完成林改这项光荣而艰巨的任务,顺利通过省级验收。

六、林木采伐

做好我镇林木限额有序采伐的工作,做好依法办理采伐手续,减少信访案件的发生,同时为村居稳定提供有力保障,及时为老百姓做好服务工作。

第五篇:林业个人年度工作总结

林业个人年度工作总结

20xx年即将结束,一年来在委领导及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报

一、在思想政治方面:

在委领导安排的每周学习时间里,自己认真学习了xxx同志在中国共产党天津市第八次党代会上的报告及xxx区“与时俱进,争创一流”大讨论和刚刚胜利闭幕的党的十六大精神。特别是于近期重点研读了江总书记在十六大上所作的题为《全面建设小康社会,开创有中国特色社会主义事业新局面》的报告。报告全面回顾了十三届四中全会以来,党团结带领全国各族人民在改革开放和发展社会主义市场经济中取得的巨大成就,总结了建设有中国特色社会主义必须坚持的十

条基本经验,为我们全面建设小康社会勾画了宏伟蓝图,是我们党的政治宣言和行动纲领。通过认真研读、冷静思考和相互交流,使我充分理解了“三个代表”重要思想是我们党立党之本、执政之基、力量之源的深刻内涵。深刻认识了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和用“三个代表”指导工作的能力都有了明显提高和进步,对党的依赖感、信任感更足,对小康社会的前景充满信心。在认真学习的同时,一年来自己严格遵守委里的各项规章制度,能够按时出勤,遵纪守法,注重团结。在工作上,虚心向领导和老同志请教,使自己受益良多。

二、20**年在委领导和科长的具体指导下做了以下几项重点工作:完成了对1996年至XX年五年中获得区级科技成果奖、推广应用及采用新技术奖的项目完成人共xxx人的个人情况及做出的贡献进

行了归纳、总结、录入,为区组织部建立区级人才库提供了文字依据。

2、对我区1991-XX年荣获我区科技进步奖的xxx个获奖项目和1989-XX年我区获天津市科技奖励的xxx个获奖项目及1989-1999年度我区荣获的xxx个国家级新产品项目进行了搜集、整理、汇总录入,现已在我委网站上公布。

3、自1990年以来,我市推广了一大批农业新品种和新技术,对促进农业科技进步发挥了重要作用,大批项目获得奖励。我区有17项推广类项目获奖,按照市农委要求,认真填写了“1990-XX年全市获奖农业推广类项目基本情况登记表”。总结归纳了xxx个项目基本情况、主要成就、形成的技术规范等内容,已上报市农委。

4、按照市科委农村处信息化工作的要求,写了《xxx区信息化简况》上报,并为农业信息化展览搜集并提供作展牌的图片及说明材料,同时填报了农业信息化情况调查表。对我区科技成果推广网络情

况进行了调查,并写了调查情况上报市科委。

5、对有容蒂康通讯技术有限公司完成的“组合绝缘数字同轴射频电缆”、区农林局林业站完成的“津滨辅城生态风景林技术开发示范工程”等xxx项成果进行了录入并到市科委进行了成果登记。

6、按照市农委科教处的要求,通(本站隆重推荐好范文网)过协调区人事局、农林局、环保局等单位并根据统计年鉴上的数字填报了科教兴农调查表并提供了文字材料。

基层畜牧水产技术推广体制改革与建设情况调查报告

**县畜牧水产局

根据国发[XX]30号和**政发[XX]15号文件精神,结合我县实际,综合调查意见,现就我县农业技术推广体制改革,进一步加深基层畜牧水产建设推广体系建设实际情况提出代表性见解和意见。

一、技术推广体制的基层层次改革与实施情况

1、明确公益性职能

就这一问题,我县早已有明确规定和范围,如:新品种改革、新技术推广、动物培养培育技术服务、动物疫病防治与监督监测、防控检疫与检验、渔业水产养殖与发展、渔业监督与监测等。成立了“**县畜牧水产技术推广站”,核定了人员编制,明确了职能,但由于没有解决经费,一直没有开展工作,名存实亡。乡镇畜牧水产技术推广站与动物防疫站是两块牌子一套人马,实行县乡共管以县为主的管理体制,县畜牧水产局对乡镇站实行考核,年初有目标责任制,年底有考核。但由于只解决了部分动物防疫工作经费,没有解决畜牧水产技术推广工作经费和人员经费,畜牧水产技术推广公益性职能没有充分履行。

2、合理设置机构

在乡镇进一步巩固畜牧水产站建设和改制的基础上,切实加大管理制约力度,主要解决的问题是在机构管理体系上着力加强县局级的线化领导和专业监管措施与机构相应对接措施,也就是要切实建立起县级分线专业管理机构——县畜牧兽医技术服务中心、县水产技术服务中心直接承租两线专业知识与职能道德和相应法规的技术培训,新技术的推广服务实施和监管;县畜禽水产品质量安全检测中心直接对动物产品、成品进行检测监督;动物防疫监督站直接指导和监管动物疫病的防控和监管;县兽药饲料监察所对兽药、饲料等进行监管检测。

3、在健全基层农技推广机构经费保障机制方面取得的经验或下步拟采取的主要措施

①积极争取各级政府重视,贯彻落实好国发[XX]30号和**政发[XX]15文件精神,确保经费足额拨付,稳定畜牧水产技术推广队伍,加强畜牧水产技术推广工作。

②保证县级畜牧水产技术推广经费全额拨付,完备畜禽水产品质量安全检测设备,保证畜禽水产品质量安全检测覆盖广、经常性,做到检测结果快速、准确、公正、权威。

③乡级畜牧水产技术推广机构纳入农技、林业、畜牧、水利等基层推广机构统筹考虑,安排专业技术人员下拨专门工作经费。

④加强畜牧水产技术推广工作,开展经常性养殖培训,完善电教设备,提高培训质量。

4、行业部门在改革推进过程中能做的工作

①人员编制

按照村级防疫员制度统筹考评考核乡镇站人员编制,但必须业务与业务管理分开,按照各乡镇行政村级划分安排人员编制和经费,制定岗位责任与义务,按照比例配置,防疫、卫生监督不能混岗。

②岗位责任制定与竞聘

村级防疫员、水产员、卫生监督员必须经过培训考核考评,再按程序审核定岗上岗。按照有关使用人才的规定签订聘用合同,享受权益、履行义务、参加培训。在工作中不能按照上级要求达到职业资格的应予以清退。

③切实提高队伍素质

乡镇畜牧水产技术推广站成员必须每年接受继续教育,因此,县畜牧兽医技术服务中心、县水产技术服务中心和县动物防疫监督站每年都要有新的教程计划。乡镇畜牧水产技术推广站应适应新的技术变化和生产需要,认真组织该站人员参加每年的各项专业培训不误。县局行政管理与考核应将教育培训作为考核目标管理的重要依据,完善人员技术服务评聘制度,落实相关待遇。

④保障经费供给

各级财政要对这项改革提供必要的经费支持、争取有效措施,确保对畜牧水产技术推广机构与管理机构的财政投入。就目前而言,一是乡镇站工作任务经费不足40%,仅解决了动物防疫村级防疫员工资(也不足60%),其他生产和管理人员经费没有得到解决。二是县级业务服务专线推广中心和站的工作困难,主要表现在经费问题。县畜牧兽医技术服务中心仍没有解决工作经费,根据《畜牧法》第三十八条之规定:县级财政应将其纳入全额拨付款预算,但目前还是一纸空白。县水产技术服务中心也有40%的经费缺口,因此,做太多的改革不如切实做好优化工作,切实解决县级直管和乡镇站工作经费,保障工作的正常运转,才能促进队伍稳定,履行公益性职能。要解决这一难题,关键还在县级政府。因此希望市、县级政府领导能结合本县实际,争取省市政府的财政支持,保障**县畜牧水产的顺利发展。

二、现有机构运行情况

1、现有机构运行情况、职能、编制、经费落实情况

2、存在的困难:

①县级机构改革尚未完成。

②乡镇一级需新设置相应机构。

③财政压力大,缺少经费。

3、改革推进意见,困难对策:

①尽快完成县级机构配套改革。

②乡镇一级可考虑与畜牧、农技、林业、水利等一起设立综合站。

③财政必须确保农业技术推广、农产品质量安全建设方面的支付,而且应该做到随财政增长比例逐年增加支付额度。

三、目前所在县、乡改革进展情况

1、已经改革到何种程度?

乡镇已完成撤区并乡改革,部门单位改革尚未完成。

2、主要阻力,困难是什么?

主要是债务欠帐多,人员分流压力大,财政压力大。

3、最需要解决的问题是什么?

①形成确保县级畜牧水产技术推广经费保障的硬性规定;

②形成确保基层农技推广经费保障的硬性规定;

③严格实行农产品市场准入制度。

四、改革后,推广机构运行机制如何建立

1、改革的设想,如何开展工作。

2、改革后,如何保证技术推广机构的长效运行机制?

①有编制。县级畜牧水产技术推广机构编制6-10人,乡镇编制2人/乡。

②有经费。县级每年40万元,乡镇每年8万元/乡。

③有办公场所。主要解决乡镇畜牧水产技术推广机构办公场所,设立畜禽水产品质量安全检测点。

④有工作目标。建立县、乡两级养殖业发展年度目标,实现畜禽水产品质量安全无缝监控。

⑤有检查督促。上级主管部门和各级人民政府建立健全畜牧水产工作检查督促制度。

五、畜禽水产品质量安全监管

1、目前乡镇开展工作的情况,是否有专职人员?

全县33个乡镇。每个乡镇有动物防疫站、畜牧水产推广站两块牌子,一套人马,开展动物防疫、检疫工作,无专职的畜禽水产品质量安全监管人员。

2、对乡镇设立农产品(含畜禽水产品)质量安全监管机构有何设想(人员、机构)?

每个乡镇站设立动物及其产品质量安全检验检测站,配备专门的检验检测室、设备仪器,每个站有2-3个专职检验检疫人员来开展畜禽水产品质量安全监管工作。

3、乡镇畜禽水产品质量安全监管的职能应包括哪些主要内容?

乡镇动物及其产品质量安全监管开展的工作有:动物防疫,检疫,抽样,快速检验检测。

4、目前乡镇畜禽水产品质量安全监管存在的主要问题

存在的问题:①无专职工作人员;②无检验检测室、仪器、设备;

③无工作经费。

六、调查现实与预测

从乡镇调查结果显示,队伍稳定是个大问题,全县三年度内所定

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