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落实善创新对照检查(4篇)

时间:2023-05-05 16:05:03 浏览量:

篇一:落实善创新对照检查

  

  部队落实善创新要求方面检视剖析

  1.领导班子的关注度和引领力是否足够,能否有效推动落实善创新要求。

  2.建立的善创新机制是否完整,各环节是否接续紧密,是否有专人专责负责落实。

  3.部队是否重视教育培训工作,是否为官兵提供学习、研究和实践的机会。

  4.部队是否有举办创新比赛、示范活动等促进创新的活动,营造创新氛围。

  5.部队是否能够鼓励官兵大胆尝试、敢于创新,对于创新成果和优秀个人是否给予充分肯定。

  6.在应用科技手段方面,部队是否拥有先进的设备和技术,并能够加以运用,促进创新发展。

  7.部队是否重视与社会各界的交流和合作,是否积极开展科技成果转化、产学研合作等工作,使创新成果能够得到广泛应用。

篇二:落实善创新对照检查

  

  个人对照检查材料:改进作风

  创新谋发展

  个人对照检查材料:改进作风

  创新谋发展

  开展整治庸懒散奢改进工作作风活动,作为办公室主任,我觉得在全系统开展此项活动很有必要,也很及时。按照分局开展整治庸懒散奢改进工作作风活动的总体方案和具体部署,我积极参与到这次查摆剖析中去。通过近一段时间的理论学习,又和同志们开展谈心活动,广泛征求各方面的意见和建议,对我教育很大,内心感触也很深。回顾总结自己近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与自己在党员要求上还有很大距离,在思想、作风等方面还存在许多不足。为不断修正提高自己,更好地为党工作,现针对自身存在的不足进行自我剖析。

  一、存在的突出问题

  作为办公室主任,感觉自身的综合能力还比较欠缺,与新时期工商行政管理的要求还有一些差距。一是领导经验比较缺乏。由于工作的角色定位、工作的性质要求都在不断发生变化,自己在管理和领导方面的经验还不足。加上工商系统职能改革不够深入。二是在“严”字的体现上不够。对自己“高标准、严要求”的意识还不强,工作忙不过来的时候,只求过得去、不求过得硬。三是在“实”字的体现上不够。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还

  不够强。四是工作方法有时不够恰当,不讲究策略,对于工作方法把握政策重要性认识不够;五是对工作的要求标准不够高,满足于现状,缺乏创新意识,新遇到的问题,不够主动的去面对,分析理顺思路,想办法去解决问题;六是对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,缺乏积极主动性,灵活机动性,过于死板,甚至产生消极的态度。

  二、存在问题的主要原因

  (一)统筹创新能力比较缺乏,自身积累还需增强。工作上的创新,需要有熟悉的业务能力,对信息有快速的反应和整合能力,对问题的判断有前瞻性,综合性。通过认真分析自己,感觉到:一方面,对于本部门的业务能力还比较缺乏,一年来,对于自己分管的工作已经逐步了解和熟悉,但是,对于整体工作而言,自己所理解和掌握的还很有限。并且,平时处理日常性、事务性的工作已经比较繁忙,较少有时间了解宏观信息,作一些理性思考,特别缺乏全局性的思维,要实现工作创新,还需要自己不断学习和提高。在领导经验,管理水平方面,还需要在今后的工作中一点一点积累。

  (二)创一流业绩的精神不够,示范带头作用还需加强。作为一名党员干部,自己在工作中“争创一流,勇于争先”的意识树的还不够牢,在单位中对于其他党员的带动作用不够强。认真分析原因,一方面,自己主观上还存在依赖思想,认为单位里的大事有局领导负责把握方向,作为办公室主任,只要配合好,认真完成分配的工作就行,对于如何在整体上创出成绩、创出特色,充分发挥办公室人员的参加助手作用还缺乏认真的思考;另一方面,在平时工作中,认为只要把本部门分管的工作做好,做出成绩,就是尽职的表现,在工作中表现出的拼搏精神不够。

  (三)无私奉献意识不强,工作作风还需务实。由于在工作中经常接触的问题很多,但是依靠办公室本身很难解决,致使自己常常感觉很矛盾,一方面,出于工作,非常希望能够解决办公室人员在工作中遇到的实际问题,给同志们提供一个相对优越的工作、生活环境;另一方面,很多问题靠我们本部门自身的力量无法解决,经常会产生畏难情绪,急躁心理。这段时间,学习了许多先进事迹后,感到在工作的敬业精神,务实作风方面,自己还有很大差距。

  三、今后努力整改的方向

  (一)坚持敬业奉献,勇于开拓创新,做争创一流业绩的表率。

  我将把这次自查作为一个新的起点,在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握办公室工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面;三是要充分发挥办公室的参谋与助手作用,提高为领导

  服务的水平,即要想领导之所想,也要想领导之未想,做到领导未谋有所思、领导未想有所知、领导未示有所行,立足于工商局全面工作进行思考和谋划,为局领导正确决策提供有力、可靠的信息资料。

  (二)坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。

  坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尽心尽力完成办公室的各项工作,以自己的模范行动带动大家,影响大家,感动大家,把“立党为公、执政为民”落实到实际行动中去;二是树立务实形象。养成良好的工作作风,在今后的工作中,增强责任感,自觉遵守纪律,改进自己的工作作风和工作方式,使自己的整体素质和业务水平再上新的台阶。

  (三)坚持务实创新,强化服务理念,积极协调解决实际问题。

  增强创新意识,紧跟时代的步伐,更新工作理念,转变工作作风,善于总结经验和方法,积极探索解决问题的出路,以高度的责任心和使命感,融入工商行政管理事业的改革与发展中,做出成绩,做出效果。强化服务意识,树立全心全意为职工群众服务的宗旨,进一步深入了解当前工作的重点和难点,要及时掌握工作中存在的问题和不足,强化大局意

  识和服务意识,以最诚恳的态度解决问题,服务职工群众,为工商行政管理事业的改革和发展,市场安全和谐稳定贡献自己的一份力量。

篇三:落实善创新对照检查

  

  对照检查材料

  对照检查材料范文

  (2015年8月)

  四完小教师

  某某某

  (送审稿)

  自党的群众路线教育实践活动深入开展以来,我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,广泛征求意见建议,采取群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,深入查找在“四风”方面存在的突出问题,剖析了产生问题的原因,明确了努力方向和整改措施。现将情况汇报如下:

  一、存在的突出问题

  1.政治理论学习不够深入。没有做到积极主动学、沉下心来学,有时没有真正理解深刻内涵,也没有结合实际深入思考,在把握形势和了解政策方面,以及理论联系实际的能力方面有许多欠缺,有学用脱节现象。如:

  (或:学习不够,理论不深。平时学习的自觉性不强,在理论学习上,常常对自己要求不高,一是理论书籍读的较少;二是读的过程中多数是浅尝辄止,没有深挖掘、细推敲。常常因为工作一些琐事,放松了理论学习和水平提升,在处理具体事务的时候容易忽略理论指导,不能很好的将理论知识运用到实践中,用来指导工作的开展,导致个别时候缺乏理论与实际的有机联系;三是在学习的深入性和系统性上还有很大不足,对新知识,新思维掌握不多,了解不透。

  -1时对分管之外的工作不够积极主动。如:

  6.工作热情减退,工作有时有应付心理。近两年来,随着年龄的增长,存在安于现状思想,满足于现有学识和见解。有时存在懒惰思想,考虑问题不周全、工作不细致,工作思路不够宽,办法不够多。如:

  7.工作中存有畏难情绪。有时存有畏难情绪,迎难而上、一贯到底的决心和勇气还不够。如:

  8.欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性。工作思路不宽、不活,很多时候还是循规蹈矩,只安于表面,缺乏创新意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。如:

  9.勤俭节约意识淡化。在日常工作中不能保持艰苦朴素的优良作风,勤俭节约观念淡化,存在浪费现象。如:在工作中节约水电、纸张方面还做得不够。

  三、产生问题的原因剖析

  (一)理想信念不坚定,政治理论学习不够

  在政治理论学习方面做的不够,事情一多学习就往后推,有时学习蜻蜓点水浮于表面,缺乏深入思考,不善于理论联系实际,政治认

  识和理论学习缺乏深度和系统性。究其原因,这其实都是政治观念不足,理论学习不够造成的,没有把政治学习作为一项基本功去修炼,没有充分认识到政治思想教育工作是学校发展的方向和基石,关乎学校的长远可持续发展。

  (二)宗旨观念淡化,群众意识不强

  -3题,思想根源在于对正确的政绩观、权力观、世界观理解不深刻、坚守不到位,没有做到“严以修身、严以用权、严以律已,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,没能像焦裕禄同志那样恪守为民情怀,把为民务实清廉的价值理念付诸到律已、带人、干事的工作实践中。

  党性修养不够,潜意识中存在的享乐主义思想抬头,没有把教职工整体利益和教育事业作为人生价值的追求,有时抱着“不求有功但求无过”的心态思考问题,不愿为坚持原则得罪人,放松了主观世界的改造,放松了对理想信念的执着追求,放松了党员领导干部的自我约束,产生了随俗入流、攀比享受、工作不实、担当不够等问题。

  三、努力方向和整改措施

  (一)端正学风,切实加强理论和业务学习

  一是养成良好的学习习惯。在工作之余要静下心来,每周抽出一定的学习时间,重点学习领会党在新时期的路线方针政策和相关的业务知识,进行精神“补钙”;二是学好用好政策法规。在吃透精神的基础上,将上级精神和政策要求落实到位、执行到位;三是要注重学习的体系化、系统化,坚持用党的最新理论武装头脑,指导实践工作,理论联系实际,学以致用,克服学而不思、学而不用、学而不行的问题;四是利用多种形式组织好学校党员学习,扎实创建学习型党组织,把学习培养成为一种生活和工作的习惯。

  (二)加强党性修养,做好表率作用

  -5“扶贫助学”工作;三是切实开展贴近生活、贴近工作、贴近教师的各种文化娱乐活动,丰富教师的业余文化生活。通过活动,统一思想,凝聚力量,创造一个积极向上、融洽和谐的工作氛围。

  (五)进一步开展批评与自我批评,做到亮丑、排毒

  积极开展批评与自我批评,切实打消怕丢面子、怕伤和气等顾虑,坚持摒弃“好人”主义、“多栽花少栽刺”的处世哲学,拍手更要拍灰,做到“亮亮丑、红红脸、出出汗、排排毒”。坚持出于公心、与人为善,既不马虎敷衍、文过饰非,又不发泄私愤、搞无原则纷争。

  (六)进一步增强责任意识,提高工作实效

  一是做事情要进行深入思考,不但要把任务按要求完成好,还要追求工作的高标准,开创性地开展工作。要围绕学校中心工作,贯彻落实教体局和学校各项决策和部署,创新党员学习教育方式,在党建品牌创建工作中要创出亮点、取得实效;二是增强大局意识,积极参加学校的各项活动,切实落实学校领导联系教研组制度,多深入教学一线听课、教研;在学校“书香立校,习惯立人”特色目标建设中,带头读书,带头练习书法,做好表率。

  (七)廉洁自律,强化自我约束

  严于律己,履行好“一岗双责”,严格遵守《廉政准则》,加强廉政法规的学习和落实,强化自律意识。一是带头弘扬艰苦奋斗的精神,自觉抵制享乐主义和奢侈之风的诱惑,-72015个人剖析材料范文2016-09-0823:36|#2楼

  通过这一阶段的认真学习,结合个人和部门工作,对照先进,找出了自身存在的问题,并从人生观、价值观的高度剖析思想根源,明确了整改的目标,确定了努力的方向。现在对照工作实际,作如下剖析:

  一、存在的问题

  1、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少,也比较肤浅。

  2、创新意识不强。具体表现在对新的理论知识学习不够认真,思考问题不够深入,不能够创造性地开展工作,工作思路不够开阔,还存在按部就班的思想。

  3、工作标准不高。在实际工作中考虑问题不够全面,工作不够细致,目标定位不高。

  二、存在问题的主要原因

  上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

  1、理论学习不够,政治素养不高。对邓小平理论、“三个代表”重要思想缺乏系统的学习,对科学发展观没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式

  化、教条化,因而不能准确把握形势。

  2、业务知识钻研不够,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

  3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  三、整改措施

  1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动,系统地学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,()系统掌握其基本观点、基本方法。深入贯彻落实科学发展观;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强模范意识,明确思想要求,树立先进形象。

  2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。

  3、进一步加强自身建设。牢固树立五种态度:一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担意识;四是严以律已,廉洁自律意识;五是服务群众,奉献社会意识。

  4、振奋精神,务实创新。彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项纪律。

  5、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,做到不参与不健康的娱乐活动,不出入与自己身份不相符的场所,始终保持言行与

  自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设,努力提高自己的业务素质,做践行严守党员干部作风纪律的表率。

  党员对照检查材料范文改2016-09-0812:38|#3楼

  我于2015年7月光荣加入中国共产党,作为一名新党员,我一直以党员标准严格要求自己,在工作中认真负责,为医院各方面工作尽到自己最大的努力,尽管自己严格要求,但离上级领导的要求仍存在一定的差距,需要进一步正视自身问题,仍有很多地方需要反思和自我批评,需要更进一步提高自己。

  一、遵守政治纪律

  遵守政治纪律情况:

  我认真学习了马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,用正确的理论武装头脑,真正做到理论上清醒,从思想上行动上提高自己的工作责任心,树立一切为人民服务的思想。大力加强党性修养,保持清正廉洁的生活作风。要经常照一照镜子,看一看自己的言行举止是不是符合党性政治纪律的要求,有没有差距和相违背的地方,常怀律己之心。

  存在的"问题与不足:

  第一、党员意识淡薄。很多时候不能以身作则,没有做到在工作上要有优异的表现,组织纪律观念淡薄,有时候只顾管好自己,把自己当成普通群众,没有发挥先锋模范作用。

  第二、自我约束力不强。党的纪律是铁的纪律,要求党员时刻以党员的行为准则来约束自己,时刻保持党员的自觉性,而在实际工作生活中,有时候会把党员的身份抛在脑后。不能认清个人与集体、与他人的关系,过于计较个人得失,忽视政治理论学习,导致党性修养等方面出现问题。

  第三、对医院中不良现象视为不见。不愿得罪人,作为党员身在医院之中,怕得罪人,怕损害同事间的关系,认为事不关己,高高挂起,凡是和自己没有利害冲突的事情还是少管为妙。说到底是个人利益在作祟,使党员不能挺身而出。

  二、存在的主要问题

  满足于日复一日式工作,只要做好8小时工作就好,作为一名医

  务工作者,思想上不求上进,贪图玩乐,至今还未取得执业资格。工作中经常处于奉命行事。落实任务,上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备,遇到工作多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。对党和国家的一些重要精神和政策学习和领会不系统、不全面,停留于学文件、参加集中学习的形式。

  三、原因分析

  以上问题的主要成因如下:学无止境,况且知识在不断的更新,社会各个业务也在持续发展。因此专业知识在任何

  时候都是需要不断学习的,工作能力在任何时候都有进一步提高的空间。平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中水平有限。加之学习的主动性不强,对于学习坚持不够,致使学习收效不佳。思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  四、努力方向和整改措施

  1、要进一步加强理论学习,增强理论-功底。

  提高自己专业技术水平,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。认真学习党章,提高党性修养,做一个以廉洁为荣的人。

  2、进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

  李海洋2015年8月17日

  个人对照检查材料2016-09-0820:33|#4楼

  个人对照检查材料

  (2015年8月)一、执行政治纪律方面

  在日常工作和生活中,本人能够认真遵守党章,在政治上,思想上,行动上,自觉与党中央保持高度一致,认真贯彻落实中央的重大决策部署,始终保持端正的思想,没有违反党的政治纪律现象,没有出现与党员干部身份不相符合的行为和言论。但也存在党的理论学习不够深入,只求自己不违反政治纪律,缺乏与违反政治纪律现象作斗争的勇气。

  二、“四风”方面存在的突出问题

  (一)形式主义的突出问题

  理论学习不够。在学习上存在走过场,不主动。主要表现为:一是主动学习意识不强。平时主要以组织安排的学习为主,自身在思想政治理论学习方面不够主动,存在边干边学的思想,工作过程中需要了才主动去查找书本,或到网络、报刊上学习。二是学习不够系统。没有进行定时、定期、有计划的进行理论学习与提高,没有确立一年中应该学习或加强多少思想政治理论知识的学习。三是只注重业务学习。平时感觉以抓好业务为首要,强调专业业务知识学习,尤其当前诸多就业政策学习,而没有把精力放在学习党的思想政治理论所必须的知识上,作为一名党员在思想理论学习不够主动、不够扎实,从而导致在工作中运用理论水1平较低,沟通艺术不足,运用能力相对不够。

  (二)官僚主义的突出问题

  工作缺乏创新,缺乏前瞻性和系统性。只有阶段性目标,没有长期目标指导,工作中只满足于完成好眼前的工作,做好领导安排的工作,缺乏工作独立性和主动性,工作照搬照套,墨守成规,缺乏迎难而上的创新精神。

  (三)享乐主义的突出问题

  存在文件怎么规定、领导说怎么干就怎么干的墨守成规想法,有

  时,对新开展的工作,只靠文件和领导指示开展工作,有“做一天和尚,敲一天钟”“只求过的去,不求过得硬”的消极思想。

  (四)奢靡之风的突出问题

  不注意细节,还存在铺张浪费的现象:打印、复印任务较多,对纸张的使用没有尽可能地做到开源节流,勤俭节约。有时能双面复印的,为了图省事,直接就单面复印;有时打错一张就扔掉,浪费了纸张。有时还存在人走灯亮、电脑不关等现象。

  三、产生问题的主要根源

  (一)忽视了理论学习。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界,只有不断的深入理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修养。由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,思想上存在主观性、局限性、片面性,导致工作满于现状,创新意识不强,缺乏锐意进取精神,没有处理好整体利益和局部利益的关系。2(二)宗旨意识淡薄,群众观念弱化。没有牢固树立全心全意为人民服务的观念,放松了对自己的要求,宗旨意识有所淡化,想问题办事情的立场、角度发生率变化,考虑自己的多了,考虑服务群众的少了,从思想深处没有解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。

  (三)世界观、政绩观、权力观树立不牢。“四风”方面存在问题,根本原因在于忽视对“三观”改造,导致有时价值观产生位移,说到底就是世界观、政绩观、权力观树立不牢。在实际工作中,坚持真理、修正错误的勇气不足,对身边的一些错误行为,缺乏批评和纠正勇气,对一些社会上讲排场、讲规格的做法,虽然内心反感,没有去主动制止,时间久了,也就见怪不怪了。

  四、解决突出问题的主要措施

  (一)加强政治理论学习。作为一名党员领导干部,今后,更要把学习放在重要位置上,重新点燃学习热情,认真参加局内组织的政治理论学习,加强理论学习的强度和深度,认真学习和掌握毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和的重要讲话,增强党性,进一步加强群众意识,带着“从群众中来,到群众中去”的工作思路,提高全心全意为人民服务的意识,从思想源头上,杜绝

  “四风”问题。

  (二)端正态度,做到恪尽职守。进一步端正工作态度,处理好学习与工作的关系,树立一切为了群众的理想信念,树立服务意识,坚决杜绝得过且过、只求过得去、不求过得硬的现象,端正工作态度,筑牢心理防线,真诚地对待群众,以身作则,认真工作,密切党群干群关系,提高解决实际问题的能力,加强对履行职责所应有的专业知识的学习,改进工作方式方法,提高工作效率和工作能力,积极创造性地开展工作,真心实意地为群众解决最关心的问题,为人民服好务。

  (三)牢固树立全心全意为人民服务的思想。要深入践行群众路线,真诚地帮助群众解决问题,把群众的困难当成自己的困难,及时解决,坚持一切从群众的利益出发,通过主动问询,深入群众,到群众身边,听取群众意见建议,急群众所急,想群众所想。对符合法律法规政策的群众问题立即解决,对不能够立即解决的,要做好登记,并协调相关部门,想方设法全力解决问题,切实做到情为民所系,权为民所用,把群众满意作为第一追求,以优秀的党员形象,面对群众。

  (四)钻研业务,提高工作能力。坚持根据工作需要和自己实际,学习相关业务知识,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,提升自身的业务能力。并坚持科学的态度和求实的精神,求真务实、开拓创新地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率,努力完成好局里安排的相关工作。积极思考开展工作的新办法,密切与身边同志的联系,全力做好各项工作。

  以上对照检查材料请同志们和各位领导批评指正。

篇四:落实善创新对照检查

  

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  对照检查及整改措施

  篇一:对照检查及整改措施

  对照检查及整改措施

  根据仓库党委下发文件精神要求,连队党支部认真组织召开了民主生活会,本人认真对照支部党委要求,结合仓库工作实际,仔细分析思考,找出了自己在理论水平、作风纪律、服务意识和业务能力等方面存在的主要问题,现从世界观、人生观、价值观的高度作如下剖析。

  一、存在问题和不足

  1、政治理论水平有待于进一步提高。平时对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”的学习欠主动,不能把政治理论的贯穿整个工作的始终,在平时的学习中,总是就业务学习而学习,对政策理论的学习相对较少,总是在单位统一组织学习时,才被动认真学习一下。理论学习系统性不强,深度广度把握不够。尤其是在平常的虚席中,学习的内容不系统,不深透,有时有实用主义表现,急用先学,不注重系统性。

  2、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。工作中不能保持高标准,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,开拓进取精

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  神不够,既不争先,也不落后,甘属中游。平时总认为把本职工作做好就

  算圆满完成任务了,没有做到“精益求精”,不愿意花费更多的时间和精力。在工作与计划的关系上总是计划的多,付诸实施的少。计划超越实际,不能够身体力行。存有自我感觉良好的思想,主要表现在对自己的标准不够高,要求不够严,自律意识不够强。

  3、平时工作存在为群众服务意识不强。全心全意为人民服务是党的宗旨,每位共产党员都要努力去践行,不只是口头上说说而已,而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好,表现为关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众、为民办实事的思想意识较弱。尤其是作为一名基层排长不能放低姿态真正同战士们统一行动,不能真正地关心好战士,帮助好战士,解决战士的实际困难,党员的服务意识还很欠缺,为人民服务的宗旨践行得还不够。

  4、业务工作水平有待于进一步提高。业务工作经验较少,业务学习不深不透,浮在面上。在学习上搞实用主义,与党有关就被动学一点,与本职工作无关的就不去学,总是就学习而学习。在平时的业务工作中,感到非常吃力,缺乏开口能讲,拿笔能写的能力。创新能力有待进一步增强。在平时工作中,习惯用老办法解决新问题,创新的思维不灵活,创新的办法不多,想问题,干工作创造性不强。

  这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。

  二、下一步工作措施

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  1、深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;政治上的坚定来自于理论上的成熟。只有勤奋学习,提高理论水平,才能不断增强分析问题、解决问题和驾驭全局的能力。这不是很容易做到的事,它不仅涉及理论而且涉及实际。所以,作为新时期的共产党员不仅要有崇高的思想境界,而且还要有扎实的理论知识。一名党员干部思想境界的高低、思想方法和工作方法的科学与否,与学识的深浅是紧密相连的。学习的东西多了,精神充实了,思想境界才能提高,才会站得高,看得远。因此,要以对党、对人民高度负责的态度对待学习,真正把学习作为自己第一需要,树立起重新学习、终身学习、开放学习的观念,把学习作为自己永恒的主题、毕生的追求,千方百计挤时间学习,不断提高理论水平,完善知识结构,提高各种能力和综合素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”的重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,牢牢把握党员先进性的方向,坚定正确的理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

  2、自觉学习规章制度,增强守纪意识。经常地学习部队各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。在工作中坚持高标准严要求,时时刻刻以一名党员一名干部要求自己的行为举动,自觉抵制自由主义,个人主义的腐化,严

  格落实制度,加强自我管理,端正工作生活作风,做好模范带头作用。

  3、加强自身的服务意识。自觉践行好党为人民服务的根本宗旨,最

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  大程度地维护好组织的利益集体的利益。思想上降低姿态,主动与战士们打成一片,做到五同,真正地关心好战士,帮助好战士,为战士解决生活工作中的实际困难,让他们切身感受到组织对他们的关照。要处理好个人利益和组织利益的关系,落实党员的作风要求,真正地为军队建设仓库建设贡献力量。

  4、认真学习钻研业务知识,不断提高自身业务工作能力,增强为人民服务的本领。向身边领导和同志们学习,学人之长,补己之短;向书本学习,跟上时代步伐,适应新时期工作的要求;学用结合,践行宗旨,不断增强为人民服务的本领。对工作做到干一行、爱一行、钻一行,无论遇到什么困难,都要做到热情不退、作风不松、干劲不减,干好本职工作的思想不动摇。

  篇二:检查和整改措施

  “xxxxx”个人

  对照检查和整改措施

  按照矿党委“xxxx”专题民主生活会的要求,对照自身的学习、工作、生活实际,解剖思想、反思工作,深感自身存在的问题不少。结合此次民主生活会需要查找和解决的问题,进行自我剖析,不妥不到之处请同志们批评指正。

  一、对照检查

  一是责任意识不强,敬业精神欠缺。一是素质还不够全面。表现在:xxx水平不高,对所负责的工作只是浮于表面,没有深入研究;统筹规划能力不强,身为一名xxx、,对xxx的建设缺少统一调控和设计

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  能力,往往造成工作的忙乱,导致了xxx在管理上存在一定的漏洞。二是敬业精神欠缺。有时由于工作的冲突,该开的会没有开,该上的课没有上,该查的哨没有查,该跟的课没有跟,该谈的心没有谈。

  二是表率作用不强,作用发挥不明显。一方面是模范带头有欠缺。特别是在平时的大型任务和劳动中,指挥的时间多,动手干活的时间少,平时要求xxx做到的多,自己落实的少,没能做到处处做榜样。另一方面是xxx人形象保持不够经常。主要表现在:有时言谈举止比较随便,着装不整,不能按xxx要求落实,出现三手现象等。不能和xxx干在一起,玩在一起,“五同”坚持不好。

  三是标准意识不高,以应付检查为标准。一方面是标准意识淡化。记得任xxx长之初,各项工作标准均能坚持高标准严要求,但现在工作标准有了明显的下降,不能“细看、细抠、细查”,在xxx的内部秩序的规范上表现最为明显。另一方面是工作不“细”、不“实”。平时

  表扬的声音多,批评的声音少,谅解问题的多,监督和指导工作的少,工作布置的多,具体方法教的少,谈表面的多,深入一线督导的少,看成绩的多,谈问题的少,没有真正扑下身子摸实情,谈隐患,没有面对面的教方法、解难题,对倾向性问题把握不准,对人员情况掌握不多;规定制定了,但没有遵循,制度明确了,但没有落实。

  二、整改措施

  在下步工作中,我结合自身存在的问题,具体做到以下几点:

  (一)真心真意学理论。突出抓好自身理论学习,进一步打牢思

  想基础。把学习从兴趣、爱好和个人行为上升到立身之本的高度来对

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  待;不满足老底子、现有的水平和能力,而要着眼需要构建合理的知识结构;不把学习当成装饰门面、图虚荣的假把式,而是要进入思想,进入决策。把学习成果转化为自觉加强党性锻炼和修养,端正树立良好形象的实际行动;转化为坚定政治信念,时刻保持政治上的清醒和坚定。

  (二)只争朝夕练素质。盯住自身短板弱项,提高xxx能力和管理能力的掌握。下一步,重点在室内外xxx、课件制作和体能上下功夫。向上级领导学、向班子成员学、向学员学,力争达到良好以上素质。

  (三)当好表率抓自律。树立公正守纪的良好形象,净化交往圈、简朴生活圈,远离诱惑,保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。形成“靠勤奋敬业、靠实绩进步、靠品德做人”的良好导向。听招呼、守纪律,管好自己,带好部署,为基层树立良好形象。

  (四)昂扬务实干事业。当xxx已有两年多的时间了,到底还有

  没有朝气、有没有锐气,能不能保持一种昂扬务实的精神状态?这是

  我自己经常提醒自己的问题。我想,不管前途如何、发展怎样,必须把事业放在第一位,保持崇高的事业追求,视事业如生命,立足xxxXX,奋发有为,为事业舍得牺牲自己的时间,舍得牺牲自己的精力,舍得牺牲自己的名誉,舍得牺牲自己的职务,舍得牺牲自己的家庭和利益。

  篇三:个人对照检查和整改措施

  教育实践活动刚开展始时,我以为像我这样刚工作不久的新人应该不会有什么“四风”上的问题。但随着教育实践活动进一步深入开展,我

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  个人通过深入学习、仔细查摆、逐条对照,不仅发现了自己根深蒂固的“四风”问题,更是充分认识到,“四风”问题是党的群众路线的死敌大敌,严重损害了党在人民群众中的形象,严重损害了党群干群关系。“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。在检查对照了自己的工作、学习和生活后,我的一些缺点和不足,主要有:

  1、形式主义方面:

  学习不够主动。虽然平时也比较注重学习,但只学习自己喜欢的、感兴趣的。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好。

  学用存在“两张皮”,对一些重大会议、文件精神的学习有时以应付为主,有时满足于泛泛地学,不求深入。

  办公桌上放了一推书籍杂志,却只是偶尔翻一翻,有装点门面,附庸风雅之嫌。

  2、创新精神不够强。表现在工作上有松懈现象,认为自己工作已经完全掌握了,只求完成工作不出事,不去改进工作方法,提高效率。第二天发好电报经常会忘记在登记本上打勾。

  3、享乐主义上:

  怕苦怕累,存在畏难情绪,困难的工作最好让别人干,简单的工作最好别人先干。艰苦奋斗精神有所弱化,总是想着怎么样才能少做点事,少值点班。

  4、奢靡之风时有存在:不追求健康的生活情趣,不培养多种的兴趣

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  爱好。“八小时之外”经常上网聊天玩游戏,不去学习。

  (可以插入:另外对全市的中心工作,三改一拆、五水共治等重点工作了解不深,参与不够积极等)究其原因,主要是自己对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化;在理论学习上不够自觉,没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严;在提升思想觉悟上随大流,缺乏创新,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用。

  子曰:“好学近乎知,力行近乎仁,知耻近乎勇。”这里的“勇”是指勇于改正自己错误。通过对照检查,今后我将整改如下:

  1、加强学习,提高素质。不仅要熟读深思,更要博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。做到学思结合,学行结合。在日常工作、生活、学习中集腋成裘,厚积薄发,“骐骥一跃,不能十步,驽马十驾,功在不舍”。一要善于积累,集腋成裘,厚积而薄发,注意将书本上、网络上、生活中的精彩之句,摘抄下来,分门别类的收集整理;二要研

  究专业,进一步加强对工作的研究,不断加强和长期保持对计算机理论书籍、杂志、报刊的学习,提高专业素养;三要勤于练笔,有空多提笔,注意将偶尔想到有见解的话、有思想性的观点、有闪光点的思考记录下来,提高自己的写作能力。;四要“见贤思齐”,自觉向领导和同事学习,不仅学习如何做事,更要学习如何做人;

  2、开拓创新,解放思想。摒弃萎靡不振的思想情绪和得过且过的工

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  作标准。始终保持对事业的敬畏之心和对生活的热爱之情。把创新作为工作的重点,突破传统思维模式。培养正视矛盾的勇气和破解难题的决心,解放思想,敢于较真,寻求突破,砥砺创新。

  3、敢于碰硬,磨练心智。发扬“树靶子”和“啃硬骨头”的精神。“树靶子”就是树立目标,有两种情况,一是要以别人的好的方面为靶子,树立自己的努力目标;二是要以自己的过去或现在的状态为靶子,树立不断改进自己或超越自己的目标。“啃硬骨头”,就是面对困难的态度,也有两种情况。一是当困难来临时,要直面困难,迎难而上,多而战胜困难;二是没有困难时,要居安思危,主动寻找难题,无克服困难,以除后患。

  4、坚守正气,洁身自好。坚持用党员纯洁性要求自己、检点自己、修正自己,自觉“修剪”欲望,茁壮心灵,提升定力,抵制诱惑。在日常工作、生活、学习中不断深化自我完善、自我革新、自我提高。

  (可以插入:利用自己家住农村的天然优势,深入了解民情民意,主动替人民群众分忧解难)

  “位卑未敢忘忧国”,虽一介布衣,但忧国之心不可无,“家事、国事、天下事”,要事事关心;岗位虽小,我们责任却大。责任与我们不离不弃,价值与责任相辅相依,当把个人的发展与党的事业同频律动,把自己的梦和中国梦相互协调,就可以迸发出无限向前的激情和创造力。

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