围绕此次民主生活会“为民务实清廉、学习纪兰精神、加强作风建设”的主题，在认真学习的基础上，广泛征集了对镇党委班子及我个人在作风方面存在的突出问题的意见，认真查摆了在“四风”方面的问题，对问题的根源进行了深刻分析，明确了今后努力的方向和改进措施。现将情况报告如下，请批评指正。
一、自觉维护和遵守党的政治纪律情况：
习总书记在十八届中央纪委二次全会上多次强调自觉维护和遵守党的政治纪律的重要性。作为一名党员、一名基层党委负责人，长久以来，我坚持做到以下三点：
一是强化党的理论武装，不当政治上的“糊涂人”。我深知，严守政治纪律源于政治立场的坚定，而政治坚定源于理论上的清醒。为此，我一直深入学习中国特色社会主义理论体系，自觉站在政治高度看待我国社会发展中遇到的一些矛盾和困难，始终保持坚定的政治信念和纯洁的思想道德，把坚定的政治信仰扎根于xx转型跨越的生动实践中。
二是自觉执行政策纪律，不当政治上的“自由人”。我深知，自己所处的位置特殊，在纪律面前不允许有半点马虎和懈怠。为此，我一直坚持认真学习领会党的政策规定和纪律要求，自觉做到不踩“红线”、不闯“禁区”，讲政治、听招呼、守规矩，坚决反对政治上的自由主义，不听、不信、不传小道消息，自觉把言行置于政策纪律的约束之中。
三是重视践行使命要求，不当政治上的“局外人”。我深知，不仅自己要自觉遵守、模范践行党的纪律的各项要求，还必须切实履行一名党委书记的使命要求。为此，我们提出广大党员干部要始终以党和国家事业为首要，把心思和精力放在抓经济建设上，放在抓人民生活提高上，忠实履行使命任务，把聪明才智无私奉献给党和国家的事业。
二、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况：
如何坚决贯彻中央八项规定是对领导干部的政治智慧、领导能力、工作作风都是直接的、经常的、重大的考验。作为一名党员、一名基层党委负责人，我从以下两点做起：
一是抓改进作风，必须从自身抓起。作为基层领导干部，发挥领导作用的一项基本要求，就在于要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己绝对不做。中央八项规定出台以来，我自觉、认真、坚持贯彻执行，结合自身思想状况和工作实际，在改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约等方面做了大量工作，取得了积极成效。
二是抓改进作风，必须真抓实干。中央八项规定出台以来，镇党委高度重视，迅速作出部署，结合工作实际，在建章立制、解决突出问题、加强监督检查等方面做了大量工作。这些工作，有力增强了广大党员、干部的宗旨意识和群众观点，有效遏制了迎来送往、文山会海、铺张浪费等不良现象，促进了党风政风转变，带动了社会风气好转，提高了党在人民群众中的威信，激发了广大干部群众的积极性和主动性，为开展教育实践活动打下了重要思想和工作基础。
三、“四风”方面存在的突出问题：
一是形式主义方面：
1、“文山会海”问题比较突出，文件多、会议多、活动多等现象没有得到根本扭转。工作重形式、轻实效，突出表现在“以会议落实会议，以文件落实文件”，把布置当落实，把开会当执行，对上级精神和部署有机械照搬照套现象，结合xx实际不够，同时解决执行过程中的解决实际问题不够，督促检查不严，使工作得不到较好落实。
2、调查研究存在走马观花现象，调研的针对性、实效性不够。下村调研时，存在“三多三少”的情况，即：看问题的少，看典型的多，了解情况不一定全面；
通过听村干部汇报、看材料、开座谈会了解情况多，和普通百姓聊家常、问情况的少，掌握情况不一定真实；
面上了解情况多，“解剖麻雀”、蹲点调研少，了解问题不够具体不够细致。
3、对党员干部群众的关心关爱不够。仅停留在对“节日慰问”层面上，注重形式，没有真正从思想上、工作上、生活上做到关怀帮助，给党员干部群众排忧解难。
二是官僚主义方面：
1、联系群众不够密切。新形势下群众工作出现了许多新问题、新矛盾，群众对物质、文化、精神的需求也在不断增加。对于群众的这些新需求，新变化，我们在服务群众、引导群众还有不到位的地方，体现群众意愿的决策机制不够健全。
2、担当精神不够。一定程度上存在“老好人”现象，工作执行力有待提高；
3、在改革发展稳定上攻坚克难的力度不够大。在发展观、政绩观上还存在错位的地方。
4、对干部教育、监督、管理有待加强。对全镇党员干部中存在的“四风”问题负有领导责任。
5、听取不同意见不够。在协调处理经济工作中相关问题时，有时没有充分听取各个方面的意见建议，甚至存在打断与会者发言的情况。
三是享乐主义方面：
1、奋斗进取的意识和改革创新的勇气有所减弱。“标兵渐远、追兵渐近”的危机感不够强，干工作的冲劲没以前那么足了，工作激情有所降低，有“无过便是功”的思想，图安逸的想法上升，创造性开展工作动力没以前那么强了。
2、艰苦朴素的意识有所淡化。生活待遇上存在一定的攀比心理。
四是奢靡之风方面：
1、铺张浪费现象不同程度存在。有时到基层调研，发现接待标准较高，虽然也口头批评，但未能坚决制止；
有时在外出差，安排的住房超标准，也没明确拒绝，认为也不是什么大事，但想想还有很多群众生活困难，感觉很愧疚。
2、“三公消费”还存在不规范的地方，管控不够严格。
3、执行廉政规定有时不够严格，反复倡廉建设有待加强。
自己在群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、“职务消费”、“三公”经费支出过大、违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，都没有违规的现象和问题。
四、产生问题的原因分析
产生以上“四风”问题的主要根源在于思想深处没有完全树立科学正确的马克思主义世界观人生观价值观，没有很好地贯彻执行党的群众路线，没有深刻认识到“四风”问题的严重性和危害性。
从理想信念来说。我深知，党员干部必须做实践社会主义核心价值体系的模范，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者。但在运用理想信念引领具体实践上，在运用马克思主义的立场、观点、方法分析解决具体问题上，存在一定偏差。
从宗旨意识来说。我深知，为人民服务是党的根本宗旨，全党必须要坚持以人为本、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系。但具体到实际中，自己在新形势下践行为人民服务宗旨的努力还很不够，同群众确实产生了距离感，存在脱离群众的危险。
从党性修养来说。我深知，不断加强党性修养是共产党人的终身课题，作为党员领导干部应把加强党性修养融入日常学习、工作、生活中，严于解剖自己，总结经验，吸取教训，自我校正，使自己的思想水平不断得到提高。但在具体实践中，自己还存在着艰苦奋斗的要求有所放松，批评和自我批评运用得不够，在贯彻民主集中制上既有民主不够又有集中不够的问题。
从政治纪律来说。我深知，领导班子和领导干部承担着贯彻落实党的路线方针政策、推动本地区实现科学发展的重要责任，能否正确全面地贯彻落实中央精神，直接决定着党的路线方针政策的成效，影响着本地区各项事业的发展。但在对待一些具体事务上，有时存在考虑局部利益的情况。
从精神状态来说。我深知，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风和艰苦奋斗的作风，是保持昂扬向上的精神状态,保持创造力和凝聚力的需要。但不容否认，自己对新形势下坚持“两个务必”领悟得不够深刻，奋斗精神有所减退。
五、今后努力的方向和改进措施
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，牢固树立宗旨意识，改进工作作风，坚持为民务实清廉，密切联系群众，营造发展环境，凝聚发展力量，率领全镇干部群众全力推进建设宜居和谐幸福新xx迈上新台阶。
为此，我将从以下几方面做起，争当“六个表率”：
一是做政治坚定的表率。坚决同以习近平同志为总书记的党中央在思想上政治上行动上保持高度一致，把深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神作为重要任务，进一步坚定对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。
二是做把握大局的表率。自觉把全镇各项工作放到党和国家、全省、全市、全县工作大局中去思考、去谋划、去把握，准确把握我省“转型跨越”、我市“五五战略”、我县“两件大事”工作大局，推动全镇各项事业健康发展
三是做联系群众的表率。始终把为民造福作为最大责任，始终把群众满意作为最高标准，进一步拓宽直接联系群众的渠道，真心实意帮助解决群众生产生活中的实际问题。
四是做勇于担当的表率。在今后的工作中要以“钉钉子”精神狠抓工作落实，倒排工期，抢抓进度，强化保障，确保当年既定的各项民生项目高质量、高水准完工，切实提高群众幸福感，不断开创工作新局面。
五是做民主团结的表率。严格执行民主集中制，经常拿起批评和自我批评这个有力武器，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
六是做清正廉洁的表率。严格执行廉政准则，坚持勤俭办一切事情，推动形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好局面。
对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼、对照先进典型、对照自身“四风”具体表现，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，认真查摆自己在“四风”方面的问题，认真梳理查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，深刻进行党性分析和自我剖析，联系自身思想工作实际，认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源，寻找自己与党的十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距。现将对照检查情况报告如下，请批评指正。
一、自觉维护和遵守党的政治纪律情况：
长期以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对中央已经做出决定的重大方针和政策问题没有不同意见，也没有公开发表与党的路线、方针、政策和决议相反的言论，更没与中央的决定、决议等相违背的行动。但是，在私下或朋友间，还是谈了一些对现行政策的看法，比如说：腐败猖獗、贫富悬殊、司法不公、道德滑坡，等。
二、贯彻执行中央八项规定，转变作风方面的基本情况：
本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，拥护市纪委《关于深入开展学习纪兰精神进一步加强作风建设活动的实施方案》。切实转变作风，特别是增加了到贫困村调研的次数、提高了调研的质量，亲手写了多篇调研报告。但是，本人在开短会、讲短话，力戒空话、套话方面做得不够，发了几期“可发可不发”的简报。同时，心里也觉得怕吹一阵风、一潮浪。
三、“四风”方面存在的突出问题
（一）克服“四风”不够彻底。
一是在形式主义方面，有时写材料重形式弱实效；
学风不够端正，学用时有脱节；
存在解决实际问题不够、督促检查不严、贯彻落实不够好的现象；
对干部群众从思想上、工作上、生活上关心帮助、排忧解难不够。
二是在官僚主义方面，有时搞工作“为创新而创新”、“为高度而高度”，有脱离实际现象；
深入调查研究，接地气、通下情、听取普通群真呼声不够；
对镇村干部普遍关心的生存发展问题、福利待遇问题，思考不够、办法不多、解决不力。代拟讲话、文件等，多数坐在办公室里面“闭门造车”，脱离群众、脱离实际，急功近利的事做得多，谋划长远的事做得少。
三是在享乐主义方面，有时安于现状、缺乏较强的忧患意识和创新精神；
思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感；
有时存在“干累了，歇口气”的想法。不思进取，不愿谋划，计较个人得失多了。有些事，亲历亲为少了，有时在一些事上还当起了“甩手掌柜”。
四是在奢靡之风方面，有时到贫困村见到贫困户一贫如洗、家徒四壁，心里极为难受，但是，对美酒佳肴的招待，又欣然接受。艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强，对困难群众疾苦、诉求重视不够。
（二）工作作风不够过硬。理论与实际联系不够紧密，对上负责与对下负责不够一致；
深入基层调查研究，广泛、密切联系群众不够。即便调查了，也很少动笔写调研报告了，就是“调而不研”。
（三）理论学习不够扎实。对理论学习只满足于完成“规定动作”，看文件、读报纸，甚至看标题，静下心来仔细研读不够；
阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观原著少，学习时看得多思考少、浏览多记住少。在学习过程中，世界观、人生观和价值观的对照改造还不够深刻。
（四）宗旨观念不够牢固。全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，在维护人民群众利益特别是困难群众利益上，虽然也看到一些问题，但是生怕“得罪人”、说了也白说甚至“吃力不讨好”，所以，有时产生了“睁一只眼闭一只眼”的现象。
自己在群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、“职务消费”、“三公”经费支出过大、违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，都没有违规的现象和问题。
四、产生问题的原因分析
（一）放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为凭已有的社会知识和20年的工作经历，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。
（二）放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
（三）放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了20年经验不少，加之工作多而事务缠身，以致学习理论的劲头小了，深入基层解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑人民群众的利益少了一些。总之，由于人生观、价值观和世界观自我感觉良好，自觉改造不是很到位，总认为基层反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。
五、今后的努力方向和改进措施
（一）努力方向。
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，为xx各项工作持续向好发展做出自己应有贡献。
（二）整改措施。
一是加强理论学习，坚定“三个自信”。
1、突出学习重点：学习和掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，习近平同志关于群众的路线的重要论述等，坚定共产主义信仰，提高政治敏锐性和鉴别力，始终与党中央保持高度一致。
2、坚持“三个带头”：带头挤出时间刻苦自学，不能陷于事务；
带头向实践学习、向群众学习，以增强解决实际问题的能力；
带头加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，以不断提高自身素质和领导水平。
3、做到“三个转变”：从应付性学习转变为主动钻研学习、从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。
通过刻苦学习，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信，筑牢思想防线，勇于开拓创新。
二是提高党性修养，扎牢宗旨意识。
1、带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。
2、坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事。
3、深入实际，调查研究，总结经验，汲取群众营养，不断加深与人民群众的感情。
三是密切联系群众，切实转变作风。
1、坚持实事求是、党的群众路线，以优质的服务，良好的形象，一流的业绩做好本职工作。
2、坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
3、切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事，树立亲民爱民的良好形象。
4、尊重群众的首创精神，在群众中发现、挖掘和总结经验，推动本职工作创新发展。
四是健全规章制度，权力关进笼子。
1、严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪，进一步建立健全中心的相关的规章制度，把权力关进制度的笼子。
2、始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己。
3、严格遵守中央“八项规定”，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。
4、严格执行民主集中制的各项制度规定，积极开展批评与自我批评，自觉接受党和人民群众的监督，努力做一名合格的共产党员和称职的党员领导干部。
五是改进工作方法，提高服务水平。
1、在学好政治理论的同时，根据工作需要和自己实际，坚持学习相关业务知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。
2、坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。
3、坚持一切从实际出发，讲真话、报实情，办实事、求实效；
充分尊重和听取中心领导班子一班人意见，发挥大家的智慧和力量。
4、努力提高做好新形势下群众工作的“六个”能力：提高了解群众的能力，提高激发群众内在活力的能力，提高引导教育群众觉醒的能力，提高服务群众致富的能力，提高协调关系和化解矛盾的能力，提高防范和处置群体性事件和突发事件的能力。
总之，在以后的工作中，我会不断加强自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中，做一名合格的党员领导干部。请大家予以监督！
按照沁组发（2013）47号文件《中共xx县记录检查委员会、中共xx县委组织部关于召开民主生活会的通知》的通知精神，xx镇党委围绕“为民务实清廉、学习纪兰精神、加强作风建设”的主题，紧扣“反对‘四风’、服务群众”的重点，精心制定了方案，认真组织了学习。之后，通过发放征求意见表、召开座谈会以及个别座谈等多种方式，向各村两委班子成员、辖区企(事)业单位负责人和部分教(职)员工、党代表、人大代表、政协委员、群众代表进行了广泛征求意见。共发放征求意见表220余份，收回212份，作废8份；
召开座谈会15次，个别座谈48人。经汇总、梳理，收到意见和建议共35条，其中：班子集体意见和建议10条，班子成员个人意见和建议25条。并进行了反馈和谈心活动，班子集体和成员都针对上述意见和建议认真撰写了民主生活会发言材料。下面我代表班子集体和个人作自我批评如下：
一、遵守和执行党的政治纪律情况：
镇党委领导班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。在维护祖国统一、反对民族分裂大是大非问题上，始终做到了立场十分坚定，旗帜十分鲜明。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的十八大精神。班子坚决维护中央和省党委的权威，坚持有令必行、有禁必止，坚决贯彻落实中央的方针政策，坚决贯彻落实中央和省党委有关农村工作的一系列决策部署。严格执行党内政治生活纪律，坚决贯彻民主集中制，注重发扬民主，坚持集体决策，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。认真落实党风廉政制度，努力管好自己分管的部门、管好家人和身边工作人员，切实做到清廉从政、务实为民。
二、贯彻中央八项规定，转变作风方面的基本情况：
镇党委制定印发了《xx镇贯彻落实〈八项规定〉实施细则》，紧密结合我镇实际，从改进调查研究、精简会议文件、加强督促检查等方面，提出了具体措施，切实做到落实“八项规定”有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。通过学习教育，班子成员将“八项规定”内化于心、外化于行，时时处处以此规范约束自己，从自身做起，从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量领导干部作风的根本标准，带头改进文风会风，以更加务实扎实的作风，带着深厚的感情去做好工作，解决群众的困难，满足群众的期盼，为全镇干部职工作出示范和表率。
近年来，我镇采取一系列措施加强和改进机关作风建设，取得了显著成效。通过镇领导的示范带动，全体干部职工立党为公、执政为民的意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，科学发展、跨越发展的气场在镇机关业已形成并在不断壮大；
通过简化工作程序，完善工作流程，促使一大批重点项目相继上马建设，干部职工的行政效率和为群众服务的水平得到提升；
通过民生工程建设、群体性事件处置、包村帮扶等急难险重任务，历练了干部职工作风，提高了工作能力；
通过举办干部培训班、农村实用人才培训班等多种方式培训干部，增强了干部队伍活力，提高了干部综合素质，提升了带领群众增收致富能力；
通过“xx大讲堂”、干部在线学习等措施，强化了干部职工学习之风，提升了干部职工理论素养、文化素养和专业素养；
通过开展绩效考核等，有效解决庸懒散软问题，政风恶习得到控制。
三、“四风”方面存在的突出问题：
对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，镇领导班子认真查摆，梳理出了在“四风”方面存在的问题，主要是：
（一）形式主义方面：
1、班子学习的整体意识还不够强。政治理论和业务知识欠缺造成工作粗糙，缺乏深度。虽建立了镇党委中心组学习制度，但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻，有时学习的自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系统学理论少。学习形式和方法单一，多是念稿子、看电视，走出去交流学习不多。
2、创新意识、进取精神不够强。有时思想观念还不能适应跨越式发展的新要求，对我镇在全县经济社会发展中的定位认识不准确，站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，工作激情有所下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏进取精神。有时从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。有时在统筹全镇、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻上级工作部署，工作只求过得去、不求过得硬；
有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。
3、政治执行力不够强。工作忙闲不均，相互配合不够，有时相互推诿，出现中梗阻，安排任务讲条件，干工作消极畏难，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。公务用车管理、办公用品采购和会议经费开支管理不够规范，没有完善相关可操作性的制度，细化工作流程，并定期公示，存在监督管理空白。制定出台了公文办理、机关工作规则等制度，但全体干部执行制度的意识不强，制度执行流于形式。对全镇的精神文明、廉政、文化建设抓得不够，只局限于开展几次活动，活动载体与创建结合不紧密，缺少系统的、经常性的指导规划。
（二）官僚主义方面：
1、深入基层调查研究不够。深入村组、群众调查了解情况、研究群众脱贫致富、帮助用好政策、解决群众具体困难和问题的情况少，习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式、本本式地工作。有时深入村组，与群众见面，出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；
听村干部汇报的多，直接倾听群众意见的少；
看先进典型的多，了解落后情况的少；
了解面上情况多，发现深层次问题少；
对重点工作研究多，对群众身边的一些小问题关心少、关心不够。
2、理解关心帮助干部职工及村委会的工作和生活不够。由于受经济条件等因素的制约，干部职工下乡补助低、待遇低，制约着工作积极性的更好发挥。对干部职工平时只给工作压力，但对其工作和生活中存在的困难和问题党委班子相对过问少，关心还不够，对干部职工提出的一些合理化要求不能及时得到解决，对村委会工作虽然根据各村反映的基础设施、公益事业建设等情况都基本得到解决，但是按照人民群众的要求还有差距。
3、班子及干部队伍建设薄弱，民主依法科学决策不够。部分成员团体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现。在加强班子团结方面，存在说的多、做的少，知行不一的问题。干部队伍整体工作能力和水平不足，缺乏活力。没有严格执行干部培训计划和实施方案。督查和绩效考核工作力度不大。
（三）享乐主义方面：
一是有时用公车办私事等现象不同程度存在，有的无论是去办公事还是私事，出门就要用车。二是存在畏难厌战情绪，情绪低迷。在乡镇工作，经常接触的都是困难群众，每天面对的都是难事、琐事、操心的事。面对艰巨繁重的工作任务，特别是面对一些突发群体性事件，畏难厌战情绪有时在班子成员中或多或少的存在，有时希望组织上调整到其他部门工作。
（四）奢靡之风方面：
一是存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题，突出表现为：认为乡镇基层工作风险系数较低。自律观念不强，在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题。二是存在讲面子、讲排场的现象。有时到村搞调研工作被动接受了村里安排的超标准接待，有时碍于情面被动接受过村干部送来的一些土特产。
四、产生问题的原因分析
经过深刻剖析，镇领导班子认为“四风”方面存在的突出问题，原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因，从主观上看，主要是镇班子成员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。
（一）政治理论学习抓得不紧、不实。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。特别是党的农村工作的理论学习不深、理解不透、把握不准，导致有时出现模糊认识。
（二）世界观改造还不彻底。思想是行动的先导。通常情况下，有什么样的思想观念，就会有什么样的行动表现。对“四大考验”、“四种危险”缺乏警醒，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、权力寻租、腐朽文化、不良社会风气等资本主义腐朽落后的东西抵制不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠。总认为，乡镇机关直接面对困难群众，没有讲享受的条件，不需要对“三观”进行再改造。由于还没有牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观，有时对共产党人精神追求领悟不够、坚守不力，放弃了高尚的精神追求，接受了低俗的物质享受。
（三）宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，接受群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。有的对政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，一事当前考虑个人得失多、考虑单位工作少，对上级负责多、对群众负责少。有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。班子成员不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，在单位上要求高，在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，一些问题就会随之而来。
（四）纪律执行还不够严格。班子对中央和省党委的各项政治纪律是坚决严格执行的，对中央和省党委的决策部署也是不折不扣落实的，但有时图一时轻松，简单开会发个文套个文头转发一下，对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查；
有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的责任和勇气，没有同不良风气和行为作坚决的斗争，致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。
（五）机制制度还不够完善。党员干部直接联系群众制度，畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度，干部作风状况考核评价等机制都需要进一步完善细化。已有制度中，有的不适应新形势新任务新要求，有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度，又存在执行落实和检查评估不到位的问题。制度不完善、落实执行不力，也会导致脱离群众、作风不良。
五、今后努力方向和主要整改措施
（一）进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的十八大会议精神，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，学习党的群众工作有关路线方针政策，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用，切实用先进的理论指导工作实践。
（二）进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，坚持把群众反映的问题当家事，把工作当家业，殚精竭虑、千方百计为群众解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为工作的出发点和落脚点。
（三）进一步推进工作创新。面对基层工作的新要求，坚持变化变革、敢于担当、务求实效，坚持只有努力才能改变，只要努力就能改变，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。坚持民生优先、群众第一、基层重要，大力抓好民生工程的落实，完成好上级安排的工作任务；
继续完善工作程序，规范工作流程，加大解决突出问题力度，推进工作制度化、规范化、法制化和信息化，不断提升建设水平。
（四）进一步加强班子和队伍建设。一是坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。同时，注重增进班子团结，班子成员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的四好班子。二是认真落实中央“八项规定”，进一步转变作风，发扬吃苦奉献的精神，切实履行好为人民服务的神圣职责，努力把我镇建设成为全县为民解忧的窗口，展示党和政府良好形象的窗口，推进和谐社会建设的窗口。三是加强干部队伍的培训、培养和教育，进一步建立完善政治理论学习和政策业务学习制度，培养和建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍。
（五）切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持“三会一课”制度，加强党员干部的教育管理；
认真解决发扬民主不够、正确集中不够、开展批评不够、严肃纪律不够等问题，坚持定期的组织生活会制度，把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化，鼓励党员干部互相找不足、提意见，讲真话、讲实话、讲心里话，开展积极健康的思想斗争。进一步发扬党的“三大作风”、“两个务必”、“八个坚持八个反对”优良作风，要使基层党组织服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。
（六）加强机关效能建设和制度建设。要坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风；
建立和完善听取群众意见、民主科学决策、廉洁勤政规范、工作检查督办、绩效考核应用、工作效率评估等工作机制和制度，控制会议和文件，减少文山会海，提高工作效率。进一步完善机关各项规章制度，抓好原有制度规章的立改废工作，做到制度切实科学、可行、管用。不断加强机关的思想文化、精神文明建设，丰富机关的思想文化活动的方式和内容，关系群众生活，树立健康向上、风清气正的机关精神。
再漂亮的口号喊上千百遍，不兑现，只会是空洞无物；
再美好的蓝图勾勒千百次，不落地，只能是空中楼阁。接下来，镇党委班子将以“钉钉子”精神，边查边改、立行立改，革除作风顽疾，决胜改作风的攻坚战，赢得经济社会发展的接力赛，早日实现中华民族伟大复兴的中国梦。
自“为民务实清廉，学习纪兰精神，加强作风建设”活动开展以来，我积极学习活动精神，严格执行活动要求，自我剖析，自我批评，查缺补漏，深入查找自己在反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风以及在服务群众等方面存在的问题，并针对群众所提意见和建议及自身存在的不足提出了相应的整改措施。以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。
下面从自身存在的问题、问题产生的原因和整改的措施等几个方面汇报：
一、存在问题和不足
（一）厉行勤俭节约、反对铺张浪费的观念淡薄。生活水平提高了，日子好过了，偶尔还出去吃顿饭，逐渐忘记了艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。
（二）组织纪律观念不强，政治敏锐性不高。对上级主管部门和党委安排的工作和任务只是机械的执行，贯彻落实不到位，不够彻底，缺乏保持清醒的头脑，人云也云，在坚决执行中央“八项规定”方面做的不够。
（三）对理论知识学习抓得不紧。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性，只是忙于日常事务；
为学习而学习，不钻研，不深入，理论联系实际少，盲目工作。
（四）工作作风不扎实，不深入。一是深入基层，与群众联系，了解村情民意方面做的不够，工作上不实不细，有不求有功但求无过的现象；
二是对会计服务中心监管不力，已致于到现在还有两个村没有移交。
（五）对纪检工作力度不够大。一是在监督机制上不力，党风廉政建设责任制和相关的制度还没有真正落到实处，监督不到位；
二是超前教育，预防为主的工作做的不够，有的案件只注重处分，没有真正起到警示教育的作用；
三是面对党风廉政建设新形势、新情况、新问题，开拓创新精神不强 。
二、问题产生的原因
（一）是理想信念树立的不牢，宗旨意识淡化。由于工作年限比较长，逐渐放松了自己的思想建设，放松了对“三观”的改造，缺乏必要的政治感和敏锐性，再加上社会上一些不良现象的影响，对工作就产生了厌倦，畏难情绪，淡化了政治纪律，组织纪律意识。其根本原因是党性原则不强。
（二）对理论学习重视程度不够。一是没有真正认识到理论学习的重要性；
二是“懒”，思想懒惰，不思进取，得过且过；
三是“满”，认为理论学习是软指标，满足于现状，满足于现有知识，缺乏学习兴趣，一知半解。其根本原因是思想认识不高。
（三）基层观念，群众观念不强。一是对党的群众路线优良作风认识不足，忘记了党的群众路线就是党的生命线；
二是觉得自己身在基层，了解基层，不调查研究也知道情况，忘记了服务对象和服务宗旨。其根本原因是服务意识不强。
（四）对纪检监督工作认识不高。一是老好人思想严重，存在不敢监督，不愿监督；
二是为办案而办案，有重查处，轻教育的思想；
三是思想不够解放，因循守旧，缺乏创新精神。其根本原因是责任心不强。
三、今后努力方向
（一）端正学习态度，增强学习的积极性，主动性和自觉性，正确处理好工作与学习的关系，拓宽学习面，有计划，有重点的学，不断提高综合素质。
（二）处处以党委的形象为重，大局为重，不折不扣执行上级的决定，加强政治纪律和组织纪律，始终保持政治上的坚定性和思想上的稳定性，维护好班子整体形象。
（三）认真抓好分管工作，加大党风廉政建设和反腐败工作力度，全面落实责任制，努力做好其他工作。同时要更加注重自身的廉洁纪律，自觉接受群众的监督，坚决抵制消极腐败现象，切实维护好党的形象。
（四）坚决执行中央“八项规定”，加强纪律观念，切实转变工作作风，全面落实镇党委、政府的重大决策，身体力行地工作和引导农民群众提高生产和生活水平，对照自己的不足，积极整改，大力弘扬讲党性、重品行，作表率精神，带头廉洁自律的有关规定，敢于坚持原则，敢于同歪风邪气作斗争，积极履行党章赋予的职责，“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”，为全镇经济发展、建设美丽乡村做出应有的贡献。
